Impulse-Tag (Selbst-) Führung im Umbruch
Die aktuellen Herausforderungen
Wir leben in einer Zeit der Krisen. In den letzten Monaten stand die
Welt Kopf. Spätestens jetzt ist klar: Das hat Auswirkungen auf uns
alle – und trifft uns bis ins Mark.
Ein historischer Moment, in dem die Zukunft ihre Richtung ändert:
• Was haben wir gelernt?
• Werden wir in der Lage sein, die richtigen Schlussfolgerungen zu ziehen – mit mehr Achtsamkeit, Substanz und Kreativität?
• Was braucht es wirklich, um eine neue, bessere Zukunft zu gestalten?
Ein neues Führungsverständnis ist erforderlich
Die alten Herangehensweisen funktionieren nicht mehr.
Aufgrund der rasanten Veränderungen benötigen wir einen neuen, weitaus agileren Ansatz. Es bedarf …
• der Fähigkeit, mit Komplexität und Unsicherheit umzugehen
• innerer Größe, alte Muster loszulassen
• der Sensibilität, neue Möglichkeiten tatsächlich zu erkennen
• und den Mut und die Offenheit, Neues gemeinsam zu gestalten
Nur ein neuer, ganzheitlicher (Selbst-) Führungsansatz stärkt uns darin, das Notwendige zu tun: Tiefe Veränderung zu gestalten statt an Symptomen herum zu doktern.
BUCHEN SIE JETZT: Zweistündiger Online-Workshop „(Selbst-) Führung im Umbruch“
Ihr Nutzen
• Schärfen Sie Ihr Verständnis für die kritischen Effekte der sogenannten VUCA-Welt
• Erfahren Sie, was genau Leadership 4.0 ist und wie es funktioniert
• Erkennen Sie mögliche Chancen frühzeitig – gerade in Zeiten des Wandels
• Verstehen Sie, wie Sie Widerstände auflösen und innere Stärke gewinnen
Das Moderatoren-Team
Beate Hagedorn M.A.
Manfred Schuncke